Jaeger ist ein international agierendes mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Wuppertal und Produktions- und Vertriebsstandorten in 12 Ländern weltweit. Seit über 100 Jahren stehen wir mit unserer Gebrüder Jaeger GmbH und Jaeger Components GmbH unseren Kunden als Spezialist im Bereich der technischen Textilien und Kunststoffverarbeitung zur Seite. Unsere Produkte und Komponenten finden sich in einer Vielzahl industrieller Anwendungen der Baustoff-, Schuh- & Lederwaren und Technischen Industrie wieder. Dies wird ergänzt durch unsere Entwicklungskompetenz im eigenen Sondermaschinen- und Anlagenbau der Jaeger Engineering GmbH.

Gestalten Sie mit uns Produkte, die dichten, verbinden und begeistern.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Produktmanager (m/w/d) - Bereich Gebäudeabdichtung

für unseren Standort in Wuppertal, NRW

in Teil- oder Vollzeit möglich (30 - 40 Std. / Woche)

Als Produktmanager (m/w/d) bei Gebrüder Jaeger übernehmen Sie Verantwortung für technisch anspruchsvolle Lösungen im Bereich der Gebäudeabdichtung. Sie sind Bindeglied zwischen Vertrieb, Entwicklung und Markt – mit technischem Verständnis, Kundenfokus und dem Gespür für Produktpotenziale.

Als Spezialist für Bauwerksabdichtung bieten Gebrüder Jaeger ein umfassendes Portfolio innovativer Abdichtungssysteme zum Schutz von Gebäuden vor Feuchtigkeit und Wassereintritt. Im Fokus stehen dabei Fugen- und Flächenabdichtungen.

Bei uns erwartet Sie kein Konzern mit starren Strukturen, sondern ein familiär geführtes Industrieunternehmen mit klarer Vision, kurzen Wegen und echtem Gestaltungsspielraum.

Ihre Aufgaben - zwischen Produkt-Know-how und Marktorientierung

Vertrieb begleiten: Sie stehen unseren Vertriebs-Teams als technische/r Ansprechpartner/in zur Seite, führen Schulungen durch und unterstützen bei der Lösungsfindung im direkten Kundenkontakt.
Markt verstehen: Sie analysieren Märkte, Kundenbedürfnisse und Wettbewerber – und identifizieren, wo unsere Produkte heute und morgen punkten müssen.
Produkte erklären und positionieren: Sie sind die interne und externe Anlaufstelle für Produktthemen – von Datenblättern über Normen bis hin zur strategischen Positionierung.
Projekte koordinieren: Sie führen Produktentwicklungen durch alle Phasen – von der Idee über die Abstimmung mit F&E bis zum erfolgreichen Markteintritt.
Wissen weitergeben: Sie erstellen Präsentationen, leiten Produktschulungen und begleiten Einführungen – immer verständlich, verbindlich und zielgruppengerecht.

Was Sie mitbringen sollten:

Qualifikation und Ausbildung: Sie haben ein technisches Studium (z. B. Bauingenieurwesen, Architektur) abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit.
Berufserfahrung: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Gebäudeabdichtung oder bringen ein ausgeprägtes Interesse an Bauchemie und Waterproofing mit. Idealerweise besitzen Sie mehrjährige Erfahrung im Bauwesen bzw. in der Bauwerksabdichtung, insbesondere im Umgang mit erklärungsbedürftigen technischen Produkten.
Projektmanagement-Kompetenzen: Sie bringen fundierte Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte, in der erfolgreichen Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie fundiertes Know-how in Planungs- und Bauprozessen mit.
Sprachkenntnisse: Englisch beherrschen Sie verhandlungssicher in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau) zum Austausch mit internationalen Kunden und Kollegen
Reisebereitschaft: Sie sind bereit für Kundentermine, Schulungen und Messen regelmäßig (ca. 1x im Monat) zu reisen.
Persönliche Stärken: Sie denken analytisch, handeln strukturiert und behalten auch im Produktportfolio den Überblick. Sie sind kommunikationsstark, souverän im Auftreten und trauen sich zu, auch internationale Kund*innen zu überzeugen.

Was wir Ihnen bieten:

Abwechslungsreiche Tätigkeit im familiären Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Sie aktiv mitgestalten und Ihre Ideen einbringen können. Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf kurze Entscheidungswege und eine familiäre Atmosphäre.
Sicherheit und Perspektive: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen langfristige Sicherheit gibt.
Attraktive Vergütung: Ihre Vergütung orientiert sich an Ihrer Berufsausbildung, Berufserfahrung und etwaigen Zusatzfunktionen.
Erfolgsbeteiligung: Zusätzlich zu Ihrer Vergütung erhalten Sie eine jährliche Prämie von bis zu 1.400 €, abhängig von der Erreichung der definierten Unternehmens- und Abteilungsziele, sowie einen monatlichen steuerfreien Gutschein in Höhe von 50 € netto.
Altersvorsorge: Wir unterstützen Ihre Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge von 50 € monatlich.
30 Tage Erholungsurlaub: Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, ergänzt durch jeweils 0,5 Urlaubstage an Heiligabend und Silvester.
Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten in Form von Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice (1-2 Tage pro Woche) sowie die Möglichkeit, Zeitguthaben für längere Auszeiten wie Sabbaticals oder Pflegezeiten anzusparen.
Einarbeitung und Weiterbildung: Eine strukturierte Einarbeitung sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, wie firmeninterne Englischkurse, Fachseminare und Kompetenztrainings, unterstützen Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.
Gemeinsame Erfolge feiern: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und anderen Teamevents.
Mitarbeiterrabatte: Nutzen Sie attraktive Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Programm.
Gesundheitsförderung: Bleiben Sie fit und gesund mit Vergünstigungen in unserem Partner-Fitnessstudio sowie unseren internen Angeboten zur bewegten Pause.
Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Nutzen Sie unsere kostenlosen Firmenparkplätze für einen stressfreien Arbeitsweg.